济南群峰-东营特种设备制造许可证
特种设备许可证压力管道安装改造维修特种设备许可证特种设备许可证技术人员制造单位应当配备产品制造所需要的技术人员。制造单位同时设计本单位制造的压力容器的,应当具备本附件C1.2条规定的人员条件要求,并且专职设计人员总数一般不少于5人,其中审批人员不少于2人,A4级压力容器制造单位专职设计人员数量可根据其实际工作量适当降低。焊工采用焊接方法的压力容器制造单位,应当配备产品制造需要并且具备相应资格的持证焊工,焊工的持证项目应当满足产品制造需要。持证焊工人数的要求见表C-4要求。采用焊接机器人的,相应许可级别的持证焊工人数可减少1人。特种设备许可证压力管道安装改造维修特种设备许可证特种设备许可证D1.1.8试制造(注D-4)(1)试制造样品的规格能够验证制造单位申请许可范围内所需要的制造能力和检验能力;(2)试制造样品取得设计文件鉴定报告,东营特种设备制造许可证,并且满足《气瓶安全技术监察规程》的要求;(3)试制造样品的设计参数和制造工艺覆盖许可申请范围,制造工艺应当包括成形、焊接、无损检测、热处理、理化试验、耐压试验和气密性试验等过程;(4)每个申请许可子项目试制不少于2个批量的试制造样品合格品(试制造样品合格品应当完成涂装前的所有工序以及检验与试验,特种设备制造许可证取证生产场地要求,检验结果合格),特种设备制造许可证取证设备要求,另外还至少有1个批量的试制造样品在制品,在制品应当覆盖冷热成形、焊接、热处理、无损检测、理化检验、耐压试验和气密性试验、纤维缠绕及固化、填料的充填、低温绝热气瓶的抽真空、真空检漏等主要制造和检验工序(注D-5);(5)试制气瓶合格产品每个批量的气瓶数量,除长管式大容积气瓶、低温绝热气瓶产品不少于10只外,其他许可的产品应当不少于50只。压力管道安装改造维修特种设备许可证特种设备许可证C3.7.2管理制度和人员岗位责任制充装单位应当建立各项管理制度和人员岗位责任制,并且能够有效实施。管理制度和人员岗位责任制应当包括以下内容:(1)安全管理(包括安全生产、安全检查、安全教育等内容);(2)安全管理机构(需要设置时)和相关人员岗位职责;(3)安全监控和巡视;(4)特种设备安全技术档案管理(包括装卸用管);(5)设备经常性维护保养、定期自行检查和有关记录;(6)特种设备使用登记、定期检验管理(包括装卸用管);(7)隐患排查治理;(8)设备采购、安装、改造、修理、报废等管理;(9)特种设备安全附件、承压附件、安全保护装置、气体危险浓度报警装置、测量调控装置及其有关附属仪器仪表的定期校验、检修;(10)计量器具定期检定;(11)特种设备作业人员持证上岗;(12)充装资料(包括介质成分检测报告单)管理;(13)特种设备应急预案及定期演练;(14)用户安全宣传教育与服务;(15)事故报告和处理;(16)接受安全监察;(17)质量信息反馈。济南群峰-东营特种设备制造许可证由济南群峰企业管理咨询有限公司提供。济南群峰企业管理咨询有限公司坚持“以人为本”的企业理念,拥有一支高素质的员工队伍,力求提供更好的产品和服务回馈社会,并欢迎广大新老客户光临惠顾,真诚合作、共创美好未来。济南群峰——您可信赖的朋友,公司地址:章丘市双山街道办事处,联系人:程经理。)